VN对吴圭的重视也引起了公司高层的关注。
公司董事长高翔宇亲自约谈了VN，“你怎么对这么个实习生这么关注？”
VN笑了，提起吴圭眼里满是欣慰：“董事长，你知道当一个老师最大的欣慰是什么吗？”
高翔宇：“哦，怎么说”
VN答道：”是看着一个优秀的人，在你的指导下，变得更优秀，直到她身上金光灿灿，直到你也不敢直视她散发的光芒。“
高翔宇端起茶杯，抿了一口；“这么说，吴圭就是你认为的优秀的人。”
“嗯，什么时候你也看看她。”
“要是董事长您感兴趣那就更好了，可以给学生更好的发展，我们这些当人老师的就没有不高兴的。”
“嗯，这样，那个年度大项目，由她来完成市场前景预测分析阶段的报告。”
“当然可以，我相信她不会让您失望的。”
过后，VN找到吴圭。
门被敲响，“Ellison，你找我？”
VN抬头，看向吴圭：”你来了，进来坐。“
吴圭坐好后，他说到：”是这样，今天我向董事长推荐了你。董事长了解过后，觉得你是一个可塑之才，因此把我们今年的年度项目的市场前景预测不分交给你来做。我和董事长都很看好你，希望你好好做。“
吴圭知道这个今年的年度项目，筹备时间很久，花了半年的时间，现在才将各方筹备工作汇总。现在进行市场前景预测分析，难度非常大。相似项目很少，市场这块就是一个空白。因此，要想让市场前景预测分析站在实地上，就需要结合非常多方面的综合考量，不仅是相关产业，更有普通民众的意愿分析。
但是吴圭还是答应下来：”好的，我会尽快整理出一份报告。”
VN交代完这些就让吴圭回去了。
吴圭花了正真一周的时间在这上，平时直接吃的食堂，从来都没有去外面吃饭。
VN带着高翔宇看吴圭，她正埋头整理搜集好的资料，半分心思也分不出给别的人或事。
高翔宇点点头：”这个年轻人确实不错，很静的下心来，有点当年我们那一代人搞事业的样子。“
VN笑而不语，这还不是吴圭最大的优势，她不仅脑子灵活，而且逻辑严密，有时人家还没想到，她就已经说出了项目的有哪些缺点和那些优点，应该怎样发展，怎样规避风险，简直是天生吃这一碗饭的。不必等到毕业，就会被各大投行争抢。
吴圭看了整个的项目策划，审图分析了项目前景，得出了一份完备的项目前景预测分析。
高翔宇拿到这份分析报告时，满意的点了点头。
周一，公司项目前景分析会议上，高翔宇亲自坐镇，还带上了高胜寒。
高胜寒有些疑惑，高翔宇今天早上带他来的时候，说要给他介绍一个人。这个人肯定是公司里的人，不然不会参加公司的会议，但是公司里有分量的人，过去他已经全部见过，并且有些还一起共事过，难道公司最近又有什么新的合伙人加入？但是也不可能，行业大牛进入公司，他不会等到这个时候还没有得到消息。
既然想不出是什么原因，高胜寒也就不想了，反正都是要见面的。
到了会场，高胜寒看了一遍在会议桌上坐着的人，大多是熟面孔，可能有几个生的面孔，也是新挖的人才，也谈不上不认识。
眼神继续搜索，突然看到了一个只有过一面之缘的人。
吴圭接收到高胜寒的目光，颔首致意。
高翔宇看到两人之间有互动，有些惊讶。这两个人好像认识，也对，高胜寒也是在帝都大学念书，认识也正常，这样对他拉拢吴圭的计划更好，相信如果和吴圭打好关系，将来一定会给高氏集团带来很大助益。
“好，开始吧。”高翔宇发话，大家开始仅仅有条的汇报项目的相关情况。
直到项目前景预测分析，吴圭站了起来，把自己的电脑屏幕投屏到大荧幕上，开始讲解自己的项目前景分析。
大家看着这个给生面孔在台上侃侃而谈，说的头头是道，纷纷点头。吴圭分析着项目市场前景，是真的很有魅力。
从这里开始，吴圭真正站在了一个新的台阶上。
在会与结束以后，高翔宇来邀请她共进午餐。
高胜寒站在高翔宇身后，他当然也感受到吴圭身上的能量，简直是惊人的，她面面俱到的分析了项目的发展路径，用最强悍的思维指出了项目的最好发展路径，让整个项目的生命周期延长至少五年。
高翔宇对吴圭的表现很满意，私下里对VN说：”你徒弟将来前途不可限量啊。”
VN 谦虚的笑着：“哪里，还需要再练练，增加经验。”
这是直接夸徒弟有天赋，就是缺少点经验了？
高翔宇乜了VN一眼。
会议结束，吴圭当即被提拔成公司执行总裁高胜寒的助理。
高翔宇对VN说，“先借你徒弟一用，到时候我儿子也好跟着学两招。”
VN反而有些担心，执行总裁助理，相当于副总裁，有一定的管理权，而吴圭现在不仅是个实习生，还是个未走出校门的学生，恐怕会有人不服，暗中下绊子。“高董，给她这个职位会不会揠苗助长了？我担心我徒弟有些忙不过来。”
高翔宇不以为意：“这有什么，我儿子不是高中就当执行总裁了！不也照样顺风顺水。人呢，只要有实力，无论多年轻担任了多大的职位，就不在虚的。你看你徒弟，不是也沉得住气嘛。”
吴圭听到自己被升任为执行总裁助理的时候，没多大反应，上个世界的经历仍然留在脑子里，担任一个助理的位置，是一点都不担心的。
会议结束，大家怀着不同的心思走出来会议室。
叶挽7
高胜寒回到办公室，把秘书叫了进来，“台珊珊怎么样？”
“老板，台小姐今天被欺负了。”
高胜寒听完秘书的话忙问：“谁欺负了她因为什么事？”
秘书：“和台珊珊同一岗位的王莎莎因为台珊珊做错了一份报表，对她破口大骂，让台小姐下不来台。”
“岂有此理，找找这个王莎莎的错处，全公司通报批评，解雇她。”
秘书有些迟疑，“总裁，王莎莎是我们公司的老人，平时工作也很少出错，如果因为一些小事解雇对方，很有可能不能服众。”
“那就抓她和同事相处不和谐这一点，把人直接开除。”
“总裁……”
“不用多说，不要让公司里的人知道我插手了这件事，尤其是台珊珊。”
秘书无奈，上司一怒冲冠，根本不听劝，他只好自己想办法。
当天下午，王莎莎就接到了解雇通知书。
王莎莎不服，直接找人事理论；”我在瑞信工作这么久，没有功劳也有苦劳，就这么把我解雇了，我不服。公司连一个像样的理由都不给我，直接把我解雇，到哪里也没有这样的事情啊。“
王莎莎最近刚好和男朋友分手，这次还要无缘无故被公司辞退，没有比她更惨的了。她自没有做错过什么，在公司按质按量完成自己的分内工作，几乎没有出过差错，没有任何正当理由就要被解雇，气愤之下，不管不顾的来找人事吵架，就想知道自己为了什么被炒鱿鱼。
人事也很难做，总裁秘书给的任务，必须要尽快完成，让他们几乎没有时间来处理细节问题，只好翻出很久之前王莎莎烦的错误当成解雇原因，他们也很难做的啊。尤其是王莎莎以前在公司人缘不错，身边有不少愿意站在她那边的人，即使不站出来直接挺她，也会在背地里偷偷说公司坏话，这对公司形象及其不利。
王莎莎见人事们都纷纷低着头不说话，心中的火烧的更旺了，直接冲进了总裁办公室，找高胜寒要说法。
“高总！请问我为什么被解雇了？解雇通知上面的理由我一个字都不信！什么打卡迟到，报表填错……”王莎莎看着这行字听了下来，脑中灵光一闪，大声说道：“报表填错！原来如此，原来如此！高总，我说您怎么突然要辞退我了，原来是为了给你的小情人出气呀！好呀，我上午骂了台珊珊那个贱人，你们这些瞎了眼的男人下午就来找我的麻烦了。呵，你们以为我是软柿子，好。咱们走着瞧！”