李莹突然从柜子里掏出一直玩偶问陈知夏：“好看吗？”
是一只粉色的水晶熊，里面还闪着七彩的灯光，好看极了，陈知夏惊讶的说?：“李经?理，这不是最近很火的七彩水晶熊吗？好好看。”
陈知夏在网上刷到?过这只七彩水晶熊，仅一眼差点就把她?迷个半死，但是正版价格实?在太贵了，要几百块，相当于她?半个月的工资。
只好忍住没买。
李莹翻转着七彩水晶熊看了又看：“也不知道这东西有什么魅力的，我儿子很喜欢。”
陈知夏试探问：“是你家的宝宝要过生日了吗，这公仔我在网上看过，特别讨人喜欢。”
李莹笑着摇摇头，眉眼间有了些宠溺，突然朝陈知夏走了过来?，将公仔塞到?她?怀里：“给，送你的，恭喜你做了你自己。”
陈知夏有些不好意思：“李经?理，我怎么好意思收你这么贵的东西。”
李莹笑着说?：“不要推托，我要忙了，这是我的心意咯。”
第26章
晚上入睡之前, 陈知夏收到了刘明的回?信，果不其然的又在推卸工作。
【企业消息】
陈知夏：刘经理，新员工的入职手续我?已经办理好, 他们明天正式上岗，时间?也比较赶，辛苦你这边明天完成新员工的培训PPT。
刘明：不是，知夏小姑娘, 我?都当经理这么多?年了, 做个培训还用打?草稿吗，我?从来不搞那些东西的。你是不相信我?吗？
刘明：我?们做销售的口?才?你还在质疑吗？
看得出刘明在推脱工作, 陈知夏有点困意并没?有回?复信息，因为就算回?复了，也只是陪刘明扯犊子一个通宵, 她打?算第二天再着手处理这个事。
第二天睁开眼, 随着烂漫的阳光拉开了培训的序幕。
到了公司陈知夏先带着新员工进了会议室, 给他们每人发放了一本员工手册先了解基本规章制度，计划十点钟开始进行培训。
趁着新员工在学习的阶段, 陈知夏规划了一下自己的培训过程：
1）先讲公司规章制度里的要点，考勤管理、岗位工作内容、请休假制度。
2）分享一些有趣的案例活跃氛围。
3）说完就开始提问。
4）如果没?有人举手, 就随机点名。
5）培训结束要祝福大家, 然后分享一下第二天的课程。
忙完这一切，陈知夏赶着制作了一个培训课程表粘贴在会议室的门口?，方?便讲师和新员工了解课程安排。
忙完这一切，陈知夏已经有些满头大汗了, 这时候李总的身影缓缓的步入了办公室, 她立马飞奔过去：“李总，我?有点事想找你帮忙。”
刘明的事她直接去争辩只会得罪人, 这些事还是找老板出面更妥当一些。
李总看来也是个瞌睡虫，都已经九点多?了，眼睛都还没?睁开，半梦半醒的丢了句：“有事进来说。”
李总一进总经理办公室就猛灌了一大口?矿泉水，才?说：“这么早就找我?，很?急吗？”
陈知夏佯装满脸惆怅：“李总，新员工今天已经入职了，已经启动培训了，因为时间?赶，也是匆忙做的决定要培训，现在只有我?一个人做好了培训PPT，还差刘哥和销冠的。”
李总想也没?想，甩了一句：“把刘哥叫过来。”
陈知夏立马屁颠屁颠的去刘明的办公室喊他。
刘明现在看到陈知夏已经没?有之前的热情了，反而一脸“我?就知道你给我?找活来了”的不乐意。
陈知夏心里嘚瑟得很?，不管你乐不乐意，老大喊话，由不得你。
到了李总办公室，听说要做培训PPT，刘明一如既往的开始扯犊子：“搞什么鬼吗，我?昨天短信不是说了，业务这块我?已经很?熟练了，根本不需要搞这些复杂的东西，而且我?今天又约了客户，哪里有时间?赶得出来嘛？”
李总：“哪个客户？”
李总突然的提问让刘明瑟缩了一下，许久才?找到了答案：“就是那个某某客户，上次汇报过的。”
说到这个客户，李总似乎也很?在乎，凝静的抽了一口?烟：“那个PPT要花多?少时间?？”
这话明显是在说，你谈客户还能谈24小时不成。
新员工培训工作已经启动，老板如果还不主动去拎起?这块工作，下面的一定很?费劲。李总还是拎得清工作进度的，也没?有再躲避问题。
刘明也是人精精，老大都发话了，自然不能拒绝。
他没?有任何推拒，而是转移目标：“我?经常外出，也没?有用过PPT，实在也不知道怎么做，而且时间?又很?赶，能不能麻烦知夏帮我?做一个。”
陈知夏嘚瑟不过三秒钟，一瞬间?锅又砸自己头上。
今天要主持培训，已经够忙够累的了，哪里有时间?帮他弄，直接表明自己的立场：“我?今天培训，没?有多?余的时间?。”