“你们好好训练，这件事我来跑。”
QWE这个俱乐部里,齐远是领队，两位教练与分析师构成了教练组，除此之外还有从外面聘请来的管理层。
管理层平日里负责战队的运营，但对联盟本身的条款了解有限，因此，黄教练自己把担子接了过来。
“打DFG，是没问题的吧？”
虽然黄教练平时早已经不再负责赛训的具体情况，但无端多了这么一件事，他心中仍然有些恼火。
“当然了，您就放心去吧。”分析师信心满满地说。
在学习了AUG分析师的思路之后，己方分析师仿佛从打HCG那一场里积累了足够的经验和自信，如今说话透着几分意气风发。
第一轮季后赛结束，距离第二轮之间仍然有一周的准备时间。然而，分析师花了不到两天的功夫，就把DFG各个位置偏好的英雄池准备出来了。
“我觉得他们和NR的英雄池很像。”
随着越来越多的队伍淘汰和放假，在赛区之内的训练赛已经不好约了，于是QWE的赛训组将目光投向了隔壁赛区。
“但我们不认识人啊。”
有时候约训练赛也是需要人脉的。
“我认识不就行了？”金教练说道。
分析师愣了一下，后知后觉地意识到金教练本身就是邻国人，只是对方在语言上没有问题，时间一长，他都忘了对方的来历。
金教练也没有辜负队伍的期望，当天就约到了NR的训练赛。
这支队伍在对方赛区也是常规赛排行第三，处在一个不上不下的位置上。
约好之后，双方当天晚上就打了训练赛，胜率五五开，打完了两场，金教练就叫停了比赛。
“复盘吧，明天再打。”
比赛内容本身没有什么可以说的，这两场训练赛质量不高，许多时候是线上出了事，导致15分钟之后的比赛失去意义。
训练赛之后，金教练让其他人解散，叫上Year出门散步。
“糟糕，金教练小课堂即将开课了。”
所谓金教练小课堂，说的就是金教练会借着散步的名义，将他心中需要提高的选手叫出去谈心。
每一次被点到的这位选手，都是金教练认为在训练赛中表现不好的选手。
“Year他怎么了？”下路组有些茫然。
他们也没发现Year训练赛表现有什么问题啊。
“可能是想让Year有更多表现吧。”宁珏猜测道。
在昨天的比赛中，AUG最后一把虽然输了，但下路选出双工具人的BP策略仍然给了金教练许多思考空间。
仔细来看，随着版本的改动，加强战士是一个风向，如此一来，中上野的强度继续提升，到了世界赛，很可能真的会发展成下路双辅助的选角。
而且，这套阵容对于QWE是利好。
光是论上中野的强度，QWE不惧怕任何一个队伍。
然而问题就在于Year。
果然，在被金教练叫出去谈完心之后，Year回来满脸茫然。
“怎么了？”
“教练让我打得激进一点。”
可是，怎么样才能激进，什么又是激进？Year根本没有理解自己的问题出现在哪里。
想要一个队员改变打法和风格，显然不是简单地说说那么容易，金教练将Year叫出去谈心，显然也没想要一开始就有多少收获。
但在接下来的训练赛里，他对Year提出了诸多要求。
比方说给Year拿carry型的英雄，给对方定线上领先多少刀、拿到几个人头的任务。
Year有着很好的对线技巧，往往在补刀上没有问题，但在进攻性上，Year却无法很好地完成目标。
“这个地方为什么不交闪上去杀？”复盘时，金教练指着上路对线中的某处问道。
“呃……我不确定Q能不能命中。”
对于Year来说，是否付出一个闪现作为代价是一场赌博。
如果赢了的话，能够获得对线胜利，相反，如果输了，则会使自己累积的优势荡然无存。
可他对线本来就是领先的，又何必冒这么大的风险？
何况，八分钟的团战还需要他留着这个闪现开团。
对于Year的逻辑，金教练也无言以对。
之前，他作为教练能够命令队员
们放下训练赛，先学习运营方面的知识，是因为队伍在运营上确实存在问题，队员们在这方面也有着欠缺。
但这一次，他却无法直接说Year的逻辑是错的。
对线上能够有优势，却不贪心，将团队利益放在更高的优先级上，放在其他队伍中，Year这种稳健的风格显然会成为教练称赞的风格。
但金教练私心里却想让Year能够更进一步，不单单变成联赛中的一流上单，而是世界顶级上单。
想要跨越这一步，增加攻击性必不可少。